首頁
資訊
雇主
獵頭
知識
招聘渠道
面試方法
背景調查
簡歷篩選
招聘測評
登錄
注冊
首頁
>
標簽:
not
總共有 45 條記錄
14歲啦!砥礪前行的招聘研究網
前幾天一直在想,招聘研究網快14歲生日了,應該寫點什么,今天早晨在朋友圈發出了2008-08-28---2022-08-28,招聘研究網,生日快樂,得到了很多HR伙伴的祝福,他們其中很多小伙伴是一起參與到招聘研究網的初期內容...
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
2022-08-28
資深HRD:做好這8點,招聘效率立刻翻倍!
大家發現,很多HR很忙碌很辛苦,但最后招聘效果卻很一般,有些甚至因此被扣了績效; 但是“千軍易得,一將難求”,優秀的人才注定是稀缺的,那如何更好地完成招聘呢?
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
2022-07-01
“搶人才”招數升級!多地出臺人才新政
21世紀什么最值錢?人才!為了吸引年輕人,近期多地釋放大招,為求職的大學畢業生提供免費住宿。
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
HR研究網
2022-06-30
“產教融合賦能產業數字化轉型”
5月11日,由中國品牌影響力論壇、中華商標協會品牌影響力專業委員會、民生教育集團、新基建產業聯盟、小愛科技聯合主辦的2022第一屆產教融合論壇于北京落下帷幕。
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
小愛科技
2022-05-12
“2022(第七屆)中國人力資源最具價值品牌100強”榜單重磅發布
2022年3月22日,HR價值網、中人品牌研究院聯合發布“2022(第七屆)中國人力資源最具價值品牌100強”榜單,BOSS直聘、智聯招聘、錦繡前程分別位列榜單前三位。
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
HR價值網
2022-03-22
彭劍鋒:未來5-10年,中國人力資源管理十大趨勢
2021年是《國家經濟和社會十四五規劃》開局之年?!秶医洕蜕鐣奈逡巹潯返闹饕蝿蘸桶l展目標主要有六大要點
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
文 / 彭劍鋒,華夏基石管理咨詢集團董事長,中國人民大學教授、博導,《華為基本法》起草人之一
2022-02-18
爆發!華為投資40億入主香蜜湖,今日啟動
爆發!華為投資40億入主香蜜湖,今日啟動
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
深圳衛視深視新聞、深圳夢
2022-02-17
任正非是如何凝聚20萬華為員工的?這12條管理思維值得學習
華為從當初的只有十幾個人的小公司成長為如今在全世界范圍內擁有20多萬員工的大型企業,其中離不開任正非的英明領導。
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
積分制管理功道云
2022-02-16
147所高校!第二輪“雙一流”建設高校和學科名單公布
147所高校!第二輪“雙一流”建設高校和學科名單公布
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
中國新聞網
2022-02-14
蘇寧失去的10年(上):攪局者京東
蘇寧失去的10年(上):攪局者京東
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
讀懂數字科技
2022-02-10
專訪 | 趙忠:積極應對人口老齡化挑戰
專訪 | 趙忠:積極應對人口老齡化挑戰
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
趙忠,中國人民大學勞動人事學院副院長、教授
2022-02-09
HR如何辨別應聘者是真有本事,還是虛張聲勢?
HR如何辨別應聘者是真有本事,還是虛張聲勢?
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
2022-02-08
致HR數字化大時代
致HR數字化大時代——知名HR組織與技術架構專家馬海剛 繼10萬+暢銷書《HR+三支柱》之后又一巨獻
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
馬海剛
2022-01-23
分離多樣性:是時候從 DEI 中去掉“D”了
很少有人會爭辯說碧昂斯不是一個令人難以置信的天才。作為商業和文化天才,碧昂斯成功開辟了自己的道路,并正在發揮她作為世界級音樂家和偶像的真正潛力。然而,為了實現這一壯舉,碧昂斯不得不做一些有爭議的事...
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
2021-11-26
雇主品牌的目標不是吸引最多的候選人
為紀念世界雇主品牌日,讓我們認識到,隨著組織繼續應對當今的困難時期,許多聰明的企業已開始重新確定一項關鍵戰略——雇主品牌。然而,即使有最好的意圖,許多公司仍然未能利用新更新的雇主品牌和 EVP 的機會...
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
2021-11-26
大型招聘委員會讓雇主和候選人失望
在一個充滿無限選擇的世界中,根據人們的需求、選擇和個性定制產品和解決方案對于推動購買行為至關重要。在消費領域和人才招聘領域都是如此。因此,如果從我們的設備到鞋子再到洗發水,一切都是根據我們的獨特需...
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
阿姆麗塔·夏爾馬
2021-11-26
在招聘廣告中你可能正在做但不應該做的 10 件事
您組織的招聘廣告、職位描述和申請流程都會對您吸引到的空缺職位的候選人數量產生巨大影響。招聘廣告是招聘人員的銷售漏斗,一個糟糕的漏斗會對候選人的行為產生負面影響并減少轉化率??紤]到這一點,您的招聘廣...
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
利亞丹尼爾斯
2021-11-26
今天的危機不會是最后一次——招聘準備中的案例研究
甚至在大流行之前,醫療保健行業就已經背負著嚴重的護理短缺。但現在,用合格的人才填補空缺職位的斗爭更加突出。作為美國最大的天主教醫療系統之一,Mercy 擁有 40 家急癥護理、管理和??漆t院。擁有如此龐大...
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
凱拉·德拉迪
2021-11-26
如何撰寫人們實際會打開的招聘電子郵件
如果您從未負責過大規模營銷電子郵件的發送,那么當您在另一個促銷代碼上點擊刪除時,您可能不會感到內疚。但是,如果您是電子郵件營銷人員,您就會知道從創意到電子郵件的過程。撰寫營銷電子郵件會帶來很多沒有...
API
handler
does
not
exist
閱讀(0)
卡特里娜·基本
2021-11-26
45條
上一頁
1
2
3
下一頁
熱門好文
日
周
月
1
職場測試:你靠啥吸引老板的眼球(圖)
2
新手必看!獵頭談電話面試的11個技巧
3
讓“能力矩陣”幫你做好培訓管理
4
HR吐槽校招痛點 學生以拒OFFER為榮
5
土豆網“內部郵件”曝光:長視頻疑遭優酷清洗
1
HR如何辨別應聘者是真有本事,還是虛張聲勢?
2
專訪 | 趙忠:積極應對人口老齡化挑戰
3
蘇寧失去的10年(上):攪局者京東
4
任正非是如何凝聚20萬華為員工的?這12條管理思維值得學習
5
爆發!華為投資40億入主香蜜湖,今日啟動
1
4月16日,1200HR+齊聚深圳,見證HR研究網第30屆中國人力資本論壇成功主辦
2
9月23日,廣州,HR研究網第31屆中國人力資本論壇在廣交會威斯汀酒店成功舉辦
3
08月21日,450名深圳HR見證招聘研究網第19屆招聘管理創新論壇暨12周年慶典成功主辦
4
9月18日,1200+名深圳HR見證HR研究網第27屆中國人力資本論壇成功主辦
5
10月23日,1100+名廣州HR見證HR研究網第28屆中國人力資本論壇成功主辦
關于我們
|
版權聲明
|
新聞投稿
|
專家委員會
|
意見反饋
|
廣告服務
|
友情鏈接
|
招聘信息
|
聯系方式
|
網站地圖
|
友情鏈接:
云尋獵頭
培訓講師
HR研究網
面試官
HR網址之家導航
背景調查網
企管培訓網
中國講師節
培訓師
中國講師500強
培訓需求發布
搜弘公司
戰略管理培訓眾包
人力資源培訓眾包
職業素養培訓眾包
管理能力培訓眾包
培訓比價
掃碼關注微信公眾號
版權所有 深圳市搜弘網絡科技有限公司
Copyright © 2008-2022 www.wholesalekidsstuff.com. All Rights Reserved. |
粵ICP備11064537號
二維碼
掃碼關注微信公眾號
十八禁羞羞视频爽爽爽无遮